This post is also available in: Nederlands English
Willen we niet allemaal vooral van betekenis zijn?
Mens zijn is leven in verbinding, van betekenis zijn voor wie of wat ons omringt….
Dat geldt voor ieder van ons, toch? Altijd en overal?
Als bedrijfsleider, als werknemer, als aandeelhouder, als leverancier,… en ook samen als team, bedrijf of als organisatie
Zowel thuis als op het werk als elders willen mensen iets betekenen voor anderen
We zijn tenslotte toch allemaal mensen!?
Toch lukt het niet altijd …waarom niet ?
Van betekenis zijn vraagt nochtans geen budgetten of investeringen …
Van betekenis zijn kost in feite niets maar brengt wel heel veel op…
De ideale wereld? Onbereikbaar of juist niet?
ACTUNITED zet in op het faciliteren van ‘van betekenis zijn’ in bedrijven : op individueel , team of organisatieniveau.
Betekenisvol leven, werken en ondernemen is een mindset, geen economische rubriek….
Het genereert nieuwe groei : meer resultaat, meer impact en meer welzijn
Wat is het geheim : engagement van alle betrokkenen, what else?
Hoe engagement van betrokken stakeholders ontplooien in jouw organisatie?
Vraag naar onze toegankelijke, breed inzetbare tools gerealiseerd in samenwerking met expert partners en gebaseerd op een wetenschappelijk gevalideerde methode.
Hoe kunnen wij van betekenis zijn voor jouw organisatie?